Türkiye’nin önde gelen yetenek yönetimi şirketlerinden Talent Co, Türk oyuncuların Körfez ülkelerindeki uluslararası kariyer fırsatlarını artırmak amacıyla Orta Doğu merkezli yetenek yönetimi ve pazarlama şirketi HUMGMT ile stratejik iş birliğine imza attı.
Anlaşma kapsamında Talent Co’nun oyuncularının GCC (Körfez İşbirliği Konseyi) ülkelerindeki ticari iş birlikleri ve etkinlik katılımlarının münhasır temsili HUMGMT tarafından yürütülecek.


Hangi Türk Oyuncular Körfez’de Temsil Edilecek?
İş birliği kapsamında Alina Boz, Hafsanur Sancaktutan, Hazar Ergüçlü, Hilal Altınbilek, Meryem Uzerli, Özge Gürel, Nurgül Yeşilçay, Boran Kuzum, Kubilay Aka, Serkan Çayoğlu ve Ozan Akbaba, HUMGMT’nin bölgesel ağı üzerinden yeni marka ve etkinlik fırsatlarına dahil olacak.


Talent Co ve HUMGMT, Türk oyuncuların Körfez’deki mevcut bilinirliğini marka elçilikleri, uluslararası kampanyalar, moda ve lüks marka iş birlikleri, prestijli etkinlikler ve kültür-sanat projeleri aracılığıyla daha kapsamlı bir kariyer fırsatına dönüştürmeyi hedefliyor.


HUMGMT’nin Global Yetenek Ağı
2015 yılında kurulan HUMGMT; yetenek yönetimi, influencer marketing, PR, marka ortaklıkları ve etkinlik yönetimi alanlarında faaliyet gösteriyor. Şirketin global ağı arasında Cristiano Ronaldo, Georgina Rodriguez, Megan Fox, Eva Longoria, Naomi Campbell ve Neymar gibi isimlerin yanı sıra Orta Doğu’nun önde gelen yıldızları da bulunuyor.
HUMGMT ayrıca Riyadh Season, Red Sea International Film Festival, Esports World Cup, Formula 1 ve NBA Abu Dhabi gibi uluslararası organizasyonlarda projeler gerçekleştiriyor.


Türk Dizilerinin Körfez’deki Etkisi Büyüyor
Türk dizileri ve oyuncuları uzun süredir Körfez ve MENA bölgesinde geniş bir izleyici kitlesine ulaşıyor. Talent Co ve HUMGMT’nin yeni ortaklığı, bu ilgiyi marka iş birlikleri ve uluslararası etkinliklerle daha profesyonel ve sürdürülebilir bir yapıya taşımayı amaçlıyor.


Talent Co Kurucusu Ayça Çinkitaş Kardeş, iş birliğinin yalnızca yeni anlaşmalar yaratmak değil, Türk oyuncular için uzun vadeli bir uluslararası kariyer modeli oluşturmak anlamına geldiğini belirtiyor:
“Bugün Türk dizi ve sinema sektörü dünyanın çok geniş bir coğrafyasında izleniyor. Oyuncularımızın Türkiye dışında milyonlarca kişiye ulaşması bizim için yalnızca bir popülerlik göstergesi değil; stratejik olarak yönetilmesi gereken çok önemli bir uluslararası değer.”
Kardeş, Talent Co’nun yaklaşımını şöyle özetliyor: “Oyuncularımızın global yolculuklarını tesadüfi fırsatlara bırakmak yerine, her pazarın dinamiklerini bilen güçlü yerel partnerlerle uzun vadeli ve yapılandırılmış modeller kurmayı önemsiyoruz.”
